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2026-3099 - Administrateur F/H

Thu, 22 Oct 2026 22:30:35 Z

Métier : SI/MOA/Administrateur
Contrat de travail : CDI
Description du poste :
La MNT, Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. Notre mission : assurer la pleine santé physique, psychologique et économique du monde territorial. Au sein du Département Production, nous recrutons un.e Administrateur, dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée. Le poste sera basé à Vandœuvre-lès-Nancy (54) ou au Siège Social (Paris 15ème). En lien/complément de la fiche fonction d'Administrateur F/H, vos missions sont les suivantes : - Vous participez aux projets d’évolution ou de transformation de l’infrastructure de l’entreprise - Vous veillez à apporter votre expertise aux différents projets - Vous participez à l’élaboration des solutions, leur déploiement et à leur mise en exploitation - Vous proposez des améliorations et mettre en œuvre les solutions technologiques les plus adaptées au contexte de la MNT dans le but d’optimiser les performances et les coûts - Vous Participez au processus de gestion des problèmes et apporter son expertise dans la résolution des dysfonctionnements (Niveau 2) - Vous accompagnez les équipes de la DET dans les chantiers de déménagement des agences - Vous suivez les prestataires clés du réseau (opérateurs)

Vous avez au moins 7 ans d’expérience sur un poste similaire orienté Administration de réseau d’entreprise. - Vous connaissez les environnements ACI et Meraki Vous disposez des compétences techniques suivantes : - Administration de réseau Cisco ACI - Administration de réseau Meraki - Maitrise du modèle OSI - Maitrise du modèle d’adressage IP et du VLSM - Connaissance des systèmes de téléphonie - Vous avez une première expérience en administration de réseau ACI - Vous connaissez les architectures multisites - Les compétences suivantes seraient appréciées : - Une connaissance des technologies de déploiement (Ansible) - Une connaissance des Firewalls et Loadbalancers - Connaissances des protocoles de routage dynamique (BGP en particulier) - Connaissance des solutions de MPLS opérateur Les avantages de la MNT : Vous cherchez un travail qui a du sens, dans une entreprise avec des valeurs fortes ? A ce titre, afin de préserver votre équilibre vie professionnelle et vie privée et vous accompagner dans l’évolution de votre carrière, la MNT a mis en place plusieurs dispositifs : - 15 jours de RTT par an (prorata temporis); - Forfait Télétravail. - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du Groupe VYV accompagné par un suivi RH et manager (EAE/EP/formations). Autres avantages : - Tickets restaurant dématérialisés d’une valeur de 10,30 € (60% pris en charge par l’employeur) ; - Œuvres sociales du CSE et avantages du Groupe VYV ; - E-CESU services à la personne participation de l’employeur à hauteur de 45% (limite 800€/an) ; - Abonnement à un service de soutien scolaire en ligne entièrement financé par la MNT ; - CET (à partir de 6 mois d'ancienneté). Informations complémentaires : Lieu : Vandœuvre-Lès-Nancy (54) ou 3 square Max Hymans 75015 Statut : Cadre Rémunération : Entre 60 et 65K€ Temps de travail : Forfait Jours : 209 Jours de travail par an Le poste est soumis à astreintes et des interventions en heures Non Ouvrées. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Lieu : 4, rue du Bois de la Sivrite - 54500 Vandoeuvre lès Nancy
Niveau d'études min. requis : Bac + 3 ou 4

2026-3048 - Testeur Automatisation F/H

Thu, 15 Oct 2026 13:32:51 Z

Métier : SI/MOA/Testeur Automatisation
Contrat de travail : CDI
Description du poste :
La MNT, Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. Notre mission : assurer la pleine santé physique, psychologique et économique du monde territorial. Au sein du Département Département production, nous recrutons un.e Testeur.euse Automatisation, dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée. Le poste est basé au siège social (Paris 15ème) Vos principale missions seront : · Appliquer la méthodologie fondamentale des tests - Assister aux différentes cérémonies agiles mises en place dans l’équipe QA (assurance qualité). - Concevoir, mettre en œuvre et maintenir les tests automatisés en tenant compte des spécificités et des besoins du service QA (de la DSI) - Collaborer avec les équipes de QA (assurance qualité) fonctionnelle pour assurer un déploiement et une gestion efficaces des tests automatisés. - Prendre en main les applicatifs MNT - Participer à l’évolution des stratégies de tests - Identifier et explorer de nouvelles opportunités pour la plateforme qui pourraient améliorer notre positionnement stratégique. - Collaborer avec l'équipe en charge de la qualification du SI pour atteindre les objectifs de qualité et de livraison. - Suivre les bonnes pratiques de code en équipe (Git, etc.). - Développer de nouvelles fonctionnalités sur l’interface liés au testing - Développer et maintenir de nouvelles intégrations techniques et API (application programming interface). - Développer des tests de performances et charges. · Maintenir le patrimoine des tests (automatisés et manuels) - Être capable d’analyser les résultats : identifier les anomalies, problèmes, etc. - Être capable de veiller à la cohérence de l’ensemble dans le respect des règles et exigences sur la base de son analyse et de son expérience. - Maintenir et effectuer les mises à jour - Améliorer les performances UX (user expérience), de navigation, de temps de chargement des pages. - Être en capacité à résoudre les problèmes techniques · Produire des indicateurs des différents tests et les documenter - S’assurer de la bonne documentation des tests et de leurs évolutions dans le temps d’exécuter des tests et documenter les résultats - Être capable de proposer des évolutions et des améliorations de ces indicateurs · Participer à l’amélioration continue du périmètre - Participer à l’amélioration continue des process d’assurance qualité - Participer à la veille technologique en restant à jour sur les évolutions des technologies liées à l’automatisation des tests.

Profil : Vous avez au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire. Vous êtes capable de : - Concevoir des tests automatisés - Concevoir des tests manuels - Démonter des anomalies - Constituer un reporting de test - D’utiliser un outil de test automatisé - Et comprendre les spécifications fonctionnelles pour élaborer des scénarios de test précis De plus, vous avez une bonne connaissance du métier de QA (assurance qualité), des solutions Microsoft, des normes de qualité et réglementaires ainsi que de DORA. Ce que nous proposons à la MNT : Un environnement de travail aux valeurs humaines, conviviales, qui valorise l’esprit d’équipe et la solidarité. Un sens à votre activité tout en travaillant au sein d’une équipe soudée dans un contexte dynamique et en pleine transformation. L’expérience est très enrichissante car elle est formatrice. Un modèle basé sur la proximité, l’écoute, le collectif et la bienveillance partagée. Les avantages de la MNT : Vous cherchez un travail qui a du sens, dans une entreprise avec des valeurs fortes ? A ce titre, afin de préserver votre équilibre vie professionnelle et vie privée et vous accompagner dans l’évolution de votre carrière, la MNT a mis en place plusieurs dispositifs : - 15 jours de RTT par an (prorata temporis); - Forfait Télétravail. - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du Groupe VYV accompagné par un suivi RH et manager (EAE/EP/formations). Autres avantages : - Tickets restaurant dématérialisés d’une valeur de 10,30€ (60% pris en charge par l’employeur) ; - Œuvres sociales du CSE et avantages du Groupe VYV ; - E-CESU services à la personne participation de l’employeur à hauteur de 45% (limite 800€/an) ; - Abonnement à un service de soutien scolaire en ligne entièrement financé par la MNT ; - CET (à partir de 6 mois d'ancienneté). Informations complémentaires : Lieu : Siège social 3, square Max Hymans 75015 PARIS Statut : Cadre Rémunération : entre 50 et 55K€ Temps de travail : Forfait jours Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Lieu : 3 square Max-Hymans 75015 PARIS
Niveau d'études min. requis : > Bac + 4

2026-3095 - Business Analyste - Périmètre Gestion documentaire, Éditique, ECM F/H

Wed, 23 Sep 2026 12:16:42 Z

Métier : SI/MOA/Business analyste
Contrat de travail : CDI
Description du poste :
La MNT, Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. Notre mission : assurer la pleine santé physique, psychologique et économique du monde territorial. En lien avec la fiche fonction générique de Business Analyste, vous intervenez sur les domaines de la gestion documentaire, de l’éditique et de l’ECM, au service des Directions de la Conformité, de la Gestion et de la Communication dans le secteur Santé et Prévoyance. Vos missions principales : • Recueillir, analyser et challenger les demandes d’évolution et les projets afin de faire émerger les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles. • Cadrer les besoins et qualifier leurs impacts sur les processus et les applications de gestion documentaire, d’éditique et d’ECM, en lien avec les Responsables de Systèmes Applicatifs. • Formaliser les processus, règles de gestion, cas d’utilisation et critères d’acceptation dans des Dossiers de Conception Fonctionnelle et/ou des User Stories JIRA. • Contribuer, avec les Architectes et les Responsables de Systèmes Applicatifs, à la conception de solutions respectant les contraintes de conformité, de sécurité et d’industrialisation propres à l’éditique. • Accompagner les équipes de développement et de paramétrage jusqu’à la recette, puis concevoir et exécuter les cas de tests fonctionnels nominaux. • Organiser et animer les ateliers de travail avec les parties prenantes métiers et SI, en veillant à la transversalité, à la cohérence et à l’exhaustivité des besoins. • Assurer un reporting régulier auprès du Responsable du Service PEFS, produire les comptes rendus et remonter de manière structurée les risques, alertes et points bloquants. • Prendre en charge les demandes de maintien en condition opérationnelle relevant du périmètre documentaire. Livrables attendus : • Dossiers de Conception Fonctionnelle : exigences, spécifications fonctionnelles générales et stratégie de recette. • User Stories et Enablers formalisés dans JIRA pour chaque applicatif impacté. • Cas de tests nominaux et procès-verbaux de qualification. • Comptes rendus des ateliers et comités de suivi.

Profil recherché : Formation et expérience • Formation supérieure Bac+5, école d’ingénieur ou équivalent, ou expérience professionnelle équivalente. • Expérience confirmée en tant que Business Analyste, idéalement dans le secteur de l’assurance ou de la mutualité. • Expérience dans les domaines de la gestion documentaire, de l’ECM et de l’éditique. • Bonne connaissance des processus de Gestion Santé/Prévoyance et des processus documentaires. Compétences techniques et méthodologiques • Maîtrise du recueil et de la formalisation des exigences fonctionnelles et non fonctionnelles, de la modélisation des processus et de la rédaction de spécifications. • Capacité à concevoir et exécuter des cas de tests fonctionnels. • Connaissance souhaitée de la méthodologie éditique, des contraintes d’industrialisation, de l’ECM et de la GED. • Pratique appréciée de JIRA, Alfresco, LaTeX et de l’environnement Unix. Les avantages de la MNT : A ce titre, afin de préserver votre équilibre vie professionnelle et vie privée et vous accompagner dans l’évolution de votre carrière, la MNT a mis en place plusieurs dispositifs : - 15 jours de RTT par an (prorata temporis) - 120 jours de télétravail par an Quelques informations complémentaires : Rémunération fixe + Participation et Intéressement Tickets restaurant dématérialisés d’une valeur de 10,30 € (60% pris en charge par l’employeur). Accès à un CET (compte épargne temps) au bout de 6 mois d’ancienneté Œuvres sociales du CSE et avantages du Groupe VYV Lieu : 3 Square Max HYMANS 75015 Paris Statut : Cadre Merci de postuler directement en ligne, toute candidature reçue par mail ne pourra être traitée. Pour toute question relative au poste, suite à candidature, votre contact RH : Yass DIALLO-MARIETTE E-mail : yass.diallo-mariette@mnt.fr Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Lieu : 3 square Max-Hymans 75015 PARIS
Niveau d'études min. requis : > Bac + 4

2026-3094 - Chargé de mission en chefferie de cabinet - Alternance F/H

Wed, 23 Sep 2026 09:50:13 Z

Métier : Affaires publiques/ Institutionnelles/Chargé de mission
Contrat de travail : Alternance
Description du poste :
La MNT Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. La MNT Mutuelle Nationale Territoriale a pour raison d’être de se trouver aux côtés des agents territoriaux, leur être utile tout comme ils le sont. Mutualiste, Solidaire et Proche, la MNT, remplit sa mission grâce à la performance de son modèle mutualiste et à ses valeurs : solidarité, proximité, qualité du service rendu. Au sein de la direction générale de la MNT, le cabinet des dirigeants effectifs accompagne le directeur général et le président dans l’exercice de leurs responsabilités. Le cabinet est composé d’une cheffe de cabinet et de plusieurs assistantes de direction. Il joue un rôle clé dans la coordination, la préparation des décisions et le suivi des dossiers. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) dédié à la chefferie de cabinet. Missions principales : Rattaché(e) à la cheffe de cabinet, vous interviendrez sur des missions variées : Contribuer à la préparation des réunions stratégiques (comités de direction, instances politiques) et rendez-vous des dirigeants effectifs, Réaliser des notes de synthèse, éléments de langage et supports de présentation, Participer au suivi des projets transverses et des priorités des dirigeants, Participer à l’organisation d’événements internes, Participez à l’élaboration et la mise en œuvre du plan de communication sur les réseaux sociaux des dirigeants effectifs. L’alternance est pensée comme un parcours formateur, avec accompagnement de proximité, montée en autonomie progressive et responsabilisation sur des livrables à forte valeur ajoutée. Les missions pourront évoluer selon les actualités de la mutuelle, le calendrier des instances et votre développement professionnel, dans un environnement soutenant.

Vous préparez un Master (Bac+4/5) en sciences politiques, gestion, affaires publiques, communication institutionnelle ou équivalent. Savoir : Intérêt pour les enjeux mutualistes ou de protection sociale apprécié. Savoir-faire : Excellentes capacités rédactionnelles, Esprit de synthèse et capacité à hiérarchiser les informations, Rigueur, sens de l’organisation et discrétion, Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel, Word) et collaboratif (Sharepoint, Teams). Savoir-être : Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité, Organisation, capacité à prioriser et réactivité, Autonomie et proactivité. Ce que nous proposons à la MNT : Un environnement de travail aux valeurs humaines, conviviales, qui valorise l’esprit d’équipe, la solidarité et la convivialité. Des Titres Restaurant d'une valeur de 10,30€ (dont 60% prit en charge par l'employeur). Un modèle basé sur l’écoute, l’entraide, le collectif et la bienveillance partagée. Du Télétravail sous réserve des besoins de l'équipe et à l'appréciation du manager sur la gestion du travail en autonomie. 2 jours de congés supplémentaires après 6 mois d'ancienneté Compte Epargne Temps Participation et Intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise). Rémunération selon barème de la convention collective Informations complémentaires : Début du contrat souhaité : Octobre 2026 Durée : 12 mois Si vous venez de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d’un collectif. Vous vous reconnaissez ? Alors, venez découvrir ce que c’est l’esprit MNT, n'attendez plus et transmettez votre candidature ! Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Lieu : 3 square Max-Hymans 75015 PARIS
Niveau d'études min. requis : Bac + 3 ou 4